6月19日，集团总部召开“内增凝聚力、外强服务力”大讨论活动总结大会。集团党政班子成员及总部全体员工参加了大会，各公司、中心党组织专职书记受邀列席了会议。会议由集团总部党委书记王春华主持并作大讨论活动总结报告。
    集团党委书记、董事长马新生出席大会并讲话，肯定了这次大讨论活动是集团成立以来，总部干部员工在能力建设、作风建设、思想建设、文化建设上发动面最广、针对性最强的一次活动。同时，要求集团总部上下齐心，进一步推进总部建设，通过转变工作作风，提升工作能力，把总部建设成为高效廉洁、运转协调、纪律严明的“司令部”。要求全体员工进一步统一思想，认清形势，切实加强学习，勤于思考，提高素质，以求真务实的作风和坚韧不拔的斗志，尽心尽责，圆满完成各项工作任务，从而打造百联集团总部一流的员工队伍。
    集团总部自今年2月以来，通过组织学习、征求意见、问卷调查、提合理化建议等途径，不断深化大讨论活动，取得初步成效，制订了《关于和加强集团总部建设的实施意见》、确定了一批整改项目、形成了“规范、高效、协同、创新”的集团总部行为导向、讨论通过了《集团总部员工手册》。较好地体现了领导重视有力度、全员参与有广度、上下联动有维度、围绕提升有深度等特点。
    会上，总部第三党支部书记吴玲芳、人力资源部部长蒋云锋、战略研究室副主任史小龙分别作为党支部代表、部室代表和员工代表做了交流发言。